船橋・津田沼・市川・千葉エリア
外国人・特定技能/技能実習生
実習ライフケア・サポート

外国人実習生や外国人労働者がいなければ、現場のシフトや業務が回らない――。
だからこそ、感謝の気持ちを持って、安心して日本で暮らせる環境を整えることが大切です。
文化の違いを理解し、生活に寄り添うことで、実習生が笑顔で地域に溶け込み、企業も本業に集中できる。
私たちはその「暮らしの架け橋」として、実習生・企業・地域が共に育つ未来を支えます。

外国人実習生の“生活支援”で、
企業の本業に集中できる環境を

こんなお悩みはありませんか?

生活トラブルの対応で、現場や総務が手を取られている

ゴミ出しや騒音など、近隣からの苦情が絶えない

何度注意しても、同じトラブルが繰り返される

実習生が孤立し、退職や問題につながりそうで不安

感謝しているが、支える体制が社内に整っていない

文化や習慣の違いによるトラブル対応に追われ、本来の業務に集中できない。
私たちは、人事・総務の負担を軽減し、外国人実習生との健やかな共生をサポートします。

慢性的な人手不足を
外国人実習生で補う時代。
しかし…

製造業・サービス業で広がる外国人技能実習生の採用

人手不足が深刻化する中、製造業やサービス業では外国人技能実習生の受け入れが急速に広がっています。言葉や文化の違いはあっても、彼らは現場の一員として必要不可欠な存在となっており、現場の支え手として大きな役割を果たしています。

文化や習慣の違いから、住環境でのトラブルが絶えない

一方で、日本とは異なる生活習慣により、アパートや寮でのゴミ出しルールの違反、部屋の掃除、深夜の騒音、共用スペースの使い方など、住環境にまつわるトラブルが後を絶ちません。これは本人の悪意ではなく、知らないがゆえの摩擦であることがほとんどです。

苦情対応に追われる現場責任者や経営層

こうしたトラブルのたびに、総務や人事、あるいは経営層が仲裁や謝罪に奔走することになります。本来の業務に集中できず、精神的なストレスや時間的なロスが重なり、企業にとって大きな負担となっているのが現実です。

「人手不足の解消」どころか、新たな負担に…

せっかく人手を確保しても、受け入れ体制が整っていなければ、周囲との軋轢が生まれ、企業側の対応が増えるだけ。結果として「人手不足の解消」どころか、管理コストの増加という新たな課題を抱えることになってしまうのです。

実習ライフケア・サポート

生活文化の違いを理解し、継続的に“共に育つ”

外国人実習生が安心して暮らし、企業も地域も共に成長していくために。
私たちは生活文化の違いを丁寧に橋渡しする、実践的なサポートを行っています。

生活サポートプログラムのサービス概要

入寮準備代行

入居準備代行では、新生活をスムーズに始められるように、家具・家電の購入から搬入、電気・水道・ネットなどライフラインの手配までを一括サポートします。さらに、注意事項やルールをわかりやすく案内するポップや掲示物の作成、寮生活のルール説明も実施。入居者が安心して快適に暮らせる環境を整えます。

月1回の現地訪問による状況確認

毎月1回、寮やアパートを訪問し、生活環境や衛生状態を確認します。部屋の清掃状況やゴミの分別、近隣への配慮ができているかなど、現地で実際に見て把握することで、表面化する前のトラブルの芽を摘むことが可能です。訪問は、ただ指示するのではなく、「一緒に良くしていこう」という共生の姿勢で行います。

実習生への生活ルール・マナー指導サポート

文化や言葉の違いから、日本の生活ルールに慣れるのは実習生にとって簡単ではありません。ゴミ出しや分別ルール、共有スペースの使い方、騒音・マナーなど、衛生面や近隣トラブルに関する注意点をわかりやすく指導します。単なる注意ではなく、「なぜ必要なのか」「守らないとどうなるのか」を丁寧に説明し、視覚資料も用いて理解と定着をサポートします。

実習生の心に寄り添う生活サポート

外国人実習生が日本での生活や仕事を安心して楽しめるよう、日常の悩みや不安に耳を傾け、信頼関係を築きます。文化の違いを壁ではなく学びの機会と捉え、「この会社で働けてよかった」と感じてもらえるようサポート。言葉やマナーの指導にとどまらず、心のつながりを大切にし、小さな気づきを企業へフィードバック。生活全体に安心と笑顔をもたらす環境づくりを目指します。

導入の流れ

  1. お部屋探しのサポート
    実習生が安心して暮らせる住まいを一緒に探します。条件や立地、周辺環境も考慮します。

  2. 入居準備サポート
    家具や生活用品の購入手配など、入居前の準備をサポートします。

  3. 入居立ち合い
    入居当日に現地に立ち会い、契約・鍵の受け渡し、設備の確認などを一緒に行います。

  4. 掃除用品の買い出し・家具の設置
    初めての生活に必要な物品を購入し、必要に応じて家具の組み立てや設置を支援します。

  5. 掃除のレクチャー
    掃除の仕方や道具の使い方を実際に一緒に行いながら、わかりやすく指導します。

  6. 毎月の訪問と状況報告
    月1回の訪問で生活状況を確認し、企業様へ丁寧にフィードバックを行います。

  7. 生活サポート(就業時間外)
    生活面の悩みや不安にも対応。実習生が安心して暮らせる環境づくりを支えます。

  8. イベント開催サポート(不定期)
    地域交流や日本文化を楽しめるイベントを企画・開催し、実習生の定着と笑顔を応援します。

料金体系

本サービスは、実習生の人数や住環境、現在のお困りごとによって、必要なサポート内容が異なります。
そのため、まずは企業様の状況を丁寧にお伺いし、最適なプランをご提案させていただきます。

対応エリア

地域密着で対応します

対応エリア:船橋市・津田沼市・市川市・千葉市

導入企業様の声

ベーカリー業:ピーターパン様

千葉県内でベーカリーを運営しています。早朝からの仕込みや店舗ごとの人手確保が課題でしたが、外国人実習生の力に本当に助けられています。ただ、言葉や生活面での心配があり、今回サポートをお願いしました。ゴミ出しルールや近隣マナーなども丁寧に指導いただけるので、実習生たちも安心して暮らせている様子。私たちも本業に集中できるようになり、導入して本当によかったです。

インタビュアー
賃貸ハウスが寮の運営をサポートするようになって、 『ここが良かった』『課題のうち〇〇が改善した』を教えて下さい。
オーナー

実習生の寮は賃貸で管理はほぼ私が行なっていました。
自社で寮を建てると、寮の入寮、退出は不動産会社任せだったものが、自社でやらなくてはならいことが後々判明します。 ですがこれは自社で到底できることではありません。
実習生の生活に入り込み、掃除の仕方、ゴミの捨て方等から細やかに関わって下さっていることが、大きな課題になる前に着手してくださったことです。

インタビュアー
今後、更に賃貸ハウスと一緒にこういう所が改善できたらいいなと思うところを教えて下さい。
オーナー

1年間で起きたことを一緒に解決、改善してくださって感謝しています。
起こるであろうことを予測しながら、実習生たちにとってもより良い策を提案していただいています。
ですので今、改善ということはあまり出てこないです。

よく頂くご質問

船橋市・津田沼市・市川市・千葉市が対応エリアとなります。

特に人数の上限はありません。1名から複数名まで対応可能です。寮・アパートの状況に応じて最適な支援内容をご提案します。

はい、どちらの住環境でも対応しております。建物の形態や共有スペースの有無に応じて、トラブルを未然に防ぐアドバイスを行います。

原則、月1回の現地訪問を基本としています。必要に応じて回数の調整も可能です。

ゴミ出しや騒音マナーなど日本特有の生活ルールの指導、衛生チェック、実習生への生活相談対応など、暮らしに関わる幅広いサポートを行います。

はい、視覚資料ややさしい日本語を使って丁寧に説明します。状況によっては母国語サポートのご相談にも応じています。

緊急時は柔軟にご連絡いただければ、可能な限り迅速に対応します。月次訪問に加え、企業様との定期的な連絡体制も整えています。

個別対応・小グループどちらも可能です。内容や人数に応じて、柔軟に対応いたします。

ご安心ください。私たちはマナーの定着と生活指導を通じて、近隣との摩擦を未然に防ぐ支援を行っています。必要に応じて企業様に状況をご報告し、対策もご提案します。

実習生の人数や住環境、支援内容により異なるため、まずはヒアリングのうえお見積もりをご案内しております。お気軽にお問い合わせください。

お問い合わせ

ご不明な点やご相談がありましたら、お電話でもお気軽にどうぞ。
TEL:047-433-7771

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株式会社賃貸ハウス

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